{"id":19530,"date":"2022-05-03T08:50:19","date_gmt":"2022-05-03T06:50:19","guid":{"rendered":"http:\/\/batimedianews.com\/live\/?p=19530"},"modified":"2022-08-07T12:46:59","modified_gmt":"2022-08-07T10:46:59","slug":"transition-numerique-des-artisans-du-btp-la-nouvelle-formation-qui-va-faire-gagner-1-2-journee-de-travail-par-semaine","status":"publish","type":"post","link":"http:\/\/batimedianews.com\/live\/index.php\/2022\/05\/03\/transition-numerique-des-artisans-du-btp-la-nouvelle-formation-qui-va-faire-gagner-1-2-journee-de-travail-par-semaine\/","title":{"rendered":"Transition num\u00e9rique des artisans du BTP , la nouvelle formation qui va faire gagner 1\/2 journ\u00e9e de travail par semaine"},"content":{"rendered":"\n<p>Port\u00e9 par 3 experts du secteur <sup>1<\/sup>, le nouveau programme de formation <strong>Smartisan <\/strong>vient d\u2019\u00eatre s\u00e9lectionn\u00e9 dans le cadre de l\u2019appel \u00e0 projets lanc\u00e9 par le Gouvernement et financ\u00e9 par France Relance, pour former gratuitement 1 500 entreprises.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p>\ue045\ue045 L\u2019objectif de cette nouvelle formation ? Faire progresser les artisans, TPE et PME du secteur en les aidant \u00e0 am\u00e9liorer leur comp\u00e9titivit\u00e9 gr\u00e2ce \u00e0 des outils num\u00e9riques adapt\u00e9s.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p><strong>Smartisan <\/strong>souhaite ainsi participer \u00e0 la mont\u00e9e en comp\u00e9tences des professionnels en m\u00eame temps qu\u2019\u00e0 l\u2019am\u00e9lioration de l\u2019attractivit\u00e9 des m\u00e9tiers du BTP.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p>Une d\u00e9marche d\u2019int\u00e9r\u00eat g\u00e9n\u00e9ral !<\/p>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-image size-large\"><img loading=\"lazy\" width=\"1024\" height=\"527\" src=\"http:\/\/batimedianews.com\/live\/wp-content\/uploads\/2022\/04\/image-381-1024x527.png\" alt=\"\" class=\"wp-image-19531\" srcset=\"http:\/\/batimedianews.com\/live\/wp-content\/uploads\/2022\/04\/image-381-1024x527.png 1024w, http:\/\/batimedianews.com\/live\/wp-content\/uploads\/2022\/04\/image-381-600x309.png 600w, http:\/\/batimedianews.com\/live\/wp-content\/uploads\/2022\/04\/image-381-768x395.png 768w, http:\/\/batimedianews.com\/live\/wp-content\/uploads\/2022\/04\/image-381-1536x790.png 1536w, http:\/\/batimedianews.com\/live\/wp-content\/uploads\/2022\/04\/image-381-10x5.png 10w, http:\/\/batimedianews.com\/live\/wp-content\/uploads\/2022\/04\/image-381-432x222.png 432w, http:\/\/batimedianews.com\/live\/wp-content\/uploads\/2022\/04\/image-381-396x204.png 396w, http:\/\/batimedianews.com\/live\/wp-content\/uploads\/2022\/04\/image-381-1120x576.png 1120w, http:\/\/batimedianews.com\/live\/wp-content\/uploads\/2022\/04\/image-381-660x339.png 660w, http:\/\/batimedianews.com\/live\/wp-content\/uploads\/2022\/04\/image-381-428x220.png 428w, http:\/\/batimedianews.com\/live\/wp-content\/uploads\/2022\/04\/image-381.png 1882w\" sizes=\"(max-width: 600px) 91vw, (max-width: 900px) 600px, (max-width: 1060px) 50vw, (max-width: 1200px) 520px, (max-width: 1400px) 43vw, 600px\" \/><figcaption><strong>Pierre Boumard <\/strong><em>(dirigeant de Brands at Work)<\/em>, <strong>Diana Gonzalez<\/strong> <em>(dirigeante de Constructech.Club)<\/em>, <strong>Ara Shahnazaryan<\/strong> <em>(dirigeant de S.H.Conseil)<\/em><\/figcaption><\/figure>\n\n\n\n<p class=\"has-small-font-size\">1 Brands at Work, S.H.Conseil et Constructech.club.<\/p>\n\n\n\n<h2><strong>LE CONSTAT<\/strong><\/h2>\n\n\n\n<p>En France, 56 % des artisans travaillent plus de 50 heures par semaine 2. La plupart d\u2019entre eux cumulent plusieurs journ\u00e9es en une&#8230; Entre les devis, les factures, les relances et la gestion de leurs chantiers, les artisans passent entre 12 h \u00e0 15 h par semaine \u00e0 subir un travail administratif qui correspond rarement \u00e0 leur vocation ou \u00e0 leur formation de base ! Il se trouve qu\u2019aujourd\u2019hui ces missions peuvent \u00eatre sensiblement all\u00e9g\u00e9es par des outils num\u00e9riques adapt\u00e9s \u00e0 leur secteur et \u00e0 la taille de leurs entreprises.<\/p>\n\n\n\n<h2><strong>LA PROMESSE SMARTISAN<\/strong><\/h2>\n\n\n\n<p>Faire gagner \u00bd journ\u00e9e par semaine ! Comment ? En proposant les outils num\u00e9riques parfaitement dimensionn\u00e9s et en formant gratuitement \u00e0 ces solutions digitales.<\/p>\n\n\n\n<p>Smartisan se positionne en effet comme \u00ab le cha\u00eenon manquant \u00bb entre les meilleures solutions num\u00e9riques issues de la French Tech et les entreprises artisanales qui ont peu de temps pour s\u2019informer sur les bons outils de gestion. Car si les solutions pour les grosses entreprises existent et commencent \u00e0 se diffuser plus largement, elles sont rarement adapt\u00e9es aux petites structures.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p>Smartisan s\u2019adresse aux TPE et PME de 0 \u00e0 10 salari\u00e9s et a pour cela cherch\u00e9 des solutions d\u00e9di\u00e9es \u00e0 cette population. La formation propose une s\u00e9lection d\u2019outils qui vont permettre de g\u00e9rer de mani\u00e8re sp\u00e9cifique trois typologies de t\u00e2ches quotidiennes que subit l\u2019artisan :&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p>\u2022 Gestion administrative (devis, factures, achats, d\u00e9mat\u00e9rialisation\u2026) ;<\/p>\n\n\n\n<p>\u2022 Pilotage des chantiers (planning des \u00e9quipes, interventions\u2026) ;<\/p>\n\n\n\n<p>\u2022 Effort sur l\u2019empreinte carbone (gestion des d\u00e9chets et des stocks).<\/p>\n\n\n\n<p>2 Barom\u00e8tre Artisant\u00e9, conditions de travail et sant\u00e9 des artisans du BTP, 2019.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"has-medium-font-size\"><strong>Geek, l\u2019artisan l\u2019est d\u00e9j\u00e0 !<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p>D\u00e9complexante, la formation <strong>Smartisan <\/strong>part du principe que les artisans sont d\u00e9j\u00e0 familiers du digital. En utilisant les plateformes de streaming, les services d\u2019achats en ligne ou de livraison \u00e0 domicile, les artisans sont des geeks sans le savoir ! Pour faciliter leur transition num\u00e9rique, <strong>Smartisan <\/strong>privil\u00e9gie des outils num\u00e9riques utilisant la m\u00eame ergonomie, \u00e0 savoir des applications ou sites mobiles dont la prise en main est tr\u00e8s intuitive.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"has-medium-font-size\"><strong>D\u00e9roul\u00e9 de la formation<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p>Cette formation est bas\u00e9e sur un partenariat avec les distributeurs et les industriels, qui offrent ainsi un nouveau service \u00e0 leurs clients artisans.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<div class=\"wp-block-group has-background\" style=\"background-color:#f8eedd\"><div class=\"wp-block-group__inner-container\">\n<h2>Smartisan se d\u00e9roule en trois \u00e9tapes <\/h2>\n\n\n\n<p><strong>1. Sensibilisation, diagnostic&nbsp;<\/strong> <\/p>\n\n\n\n<p>4 heures de formation chez le n\u00e9gociant ou le fabricant partenaire, sous forme d\u2019un atelier interactif, en petit groupe de pairs, pour apprendre \u00e0 gagner \u00bd journ\u00e9e de travail par semaine sur la gestion de son entreprise. \u00c0 la fin, le participant sort avec une ou plusieurs solutions pr\u00e9cis\u00e9ment adapt\u00e9es \u00e0 son activit\u00e9. <\/p>\n\n\n\n<p><strong>2. Prise en main<\/strong> <\/p>\n\n\n\n<p>Une prise en main individuelle avec des d\u00e9monstrations personnalis\u00e9es par les \u00e9diteurs des solutions recommand\u00e9es. <\/p>\n\n\n\n<p><strong>3. Exp\u00e9rimentation<\/strong> <\/p>\n\n\n\n<p>Usage des outils et abonnements gratuits pour d\u00e9marrer sereinement. <\/p>\n\n\n\n<p><strong>Smartisan <\/strong>a d\u00e9j\u00e0 re\u00e7u le soutien de plusieurs f\u00e9d\u00e9rations professionnelles 3 et dispensera ses premiers modules de formation d\u00e8s le mois de mai. <\/p>\n\n\n\n<p><strong>Smartisan sera partenaire du salon Eurobois<\/strong>, \u00e9v\u00e9nement leader de la fili\u00e8re bois, qui aura lieu du 14 au 17 juin 2022 \u00e0 Lyon.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"has-small-font-size\">3 La <strong>FMDC <\/strong>F\u00e9d\u00e9ration des Distributeurs de Mat\u00e9riaux de Construction et la <strong>FND <\/strong>F\u00e9d\u00e9ration Nationale de la D\u00e9coration.<\/p>\n<\/div><\/div>\n\n\n\n<p><em>\u00c0 travers ce programme, nous souhaitons contribuer \u00e0 l\u2019appropriation du num\u00e9rique par des entreprises du secteur. Mais nous voulons aussi contribuer \u00e0 leur bien-\u00eatre ! Car qui dit meilleure gestion du temps dit meilleure qualit\u00e9 de vie. Un b\u00e9n\u00e9fice, et non des moindres, de cette formation.<\/em><\/p>\n\n\n\n<p><strong>Ara Shahnazaryan, <\/strong><em>dirigeant de S.H.Conseil<\/em><\/p>\n\n\n\n<p><em>Smartisan est un vrai apport pour les distributeurs aupr\u00e8s de leur cible d\u2019artisans pour les fid\u00e9liser, leur faire gagner des comp\u00e9tences et du temps&#8230; bref de se diff\u00e9rencier !<\/em><\/p>\n\n\n\n<p><strong>Pierre Boumard, <\/strong><em>dirigeant de Brands at Work<\/em><\/p>\n\n\n\n<p><em>Ce ne sont pas les solutions num\u00e9riques qui manquent, l\u2019offre est foisonnante dans le secteur de la construction. Gr\u00e2ce \u00e0 sa s\u00e9lectivit\u00e9, Smartisan garantit l\u2019ad\u00e9quation des applications propos\u00e9es aux besoins des artisans.<\/em><\/p>\n\n\n\n<p><strong>Diana Gonzalez, <\/strong><em>dirigeante de Constructech.Club<\/em><\/p>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-table\"><table><tbody><tr><td><strong>S.H.Conseil<\/strong>, partenaire de croissance et de transformation digitale des acteurs du b\u00e2timent. <strong>Constructech.Club<\/strong>, Club d\u2019innovation pour les acteurs de la construction et l\u2019immobilier. <br><strong>Brands at Work<\/strong>, agence de communication 100 % sp\u00e9cialis\u00e9e b\u00e2timent<\/td><\/tr><\/tbody><\/table><\/figure>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Port\u00e9 par 3 experts du secteur 1, le nouveau programme de formation Smartisan vient d\u2019\u00eatre s\u00e9lectionn\u00e9 dans le cadre de l\u2019appel \u00e0 projets lanc\u00e9 par le Gouvernement et financ\u00e9 par France Relance, pour former gratuitement 1 500 entreprises.&nbsp; \ue045\ue045 L\u2019objectif de cette nouvelle formation ? 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